STAGE EN MILIEU PROFESSIONNEL

Dernière mise à jour : 20/07/2026

Description

Contenus abordés

  1. Découvrir son environnement professionnel

Travail sur :

  • Organisation d'un service d'aide à domicile.
  • Fonctionnement de la structure.
  • Missions de l'ADVF.
  • Travail en équipe.
  • Rôle des différents professionnels.
  • Cadre réglementaire.
  • Confidentialité et secret professionnel.

Activités proposées

  • Découverte de la structure.
  • Observation de tournées.
  • Présentation des outils professionnels.
  • Rencontre avec les différents acteurs.

 

  1. Mettre en œuvre les compétences professionnelles

Travail sur :

  • Entretien du logement.
  • Entretien du linge.
  • Accompagnement dans les actes essentiels.
  • Préparation des repas.
  • Accompagnement au maintien de l'autonomie.
  • Accompagnement des personnes en situation de handicap.
  • Garde d'enfant à domicile.
  • Prévention des risques.
  • Communication professionnelle.

Activités proposées

  • Réalisation progressive des interventions.
  • Observation puis mise en autonomie.
  • Co-intervention avec le tuteur.
  • Réalisation d'interventions sous supervision.

 

  1. Développer une posture professionnelle

Travail sur :

  • Ponctualité.
  • Présentation professionnelle.
  • Respect des consignes.
  • Respect des habitudes de vie.
  • Adaptation au bénéficiaire.
  • Respect des limites professionnelles.
  • Gestion des émotions.
  • Positionnement professionnel.

Activités proposées

  • Analyse des situations rencontrées.
  • Échanges avec le tuteur.
  • Auto-évaluation.
  • Débriefing régulier.

 

  1. Observer, analyser et transmettre

Travail sur :

  • Observer objectivement une situation.
  • Identifier les besoins de la personne.
  • Repérer les changements.
  • Analyser une situation professionnelle.
  • Identifier les situations nécessitant une alerte.
  • Réaliser des transmissions orales et écrites.
  • Choisir le bon interlocuteur.
  • Respecter les procédures de la structure.

Activités proposées

  • Rédaction de transmissions.
  • Analyse de situations.
  • Échanges avec le responsable de secteur.
  • Débriefing avec le tuteur.

 

  1. Développer une posture réflexive

Travail sur :

  • Identifier ses réussites.
  • Identifier ses difficultés.
  • Solliciter un accompagnement.
  • Faire évoluer ses pratiques.
  • Développer son autonomie.
  • Préparer son insertion professionnelle.

Activités proposées

  • Carnet de bord.
  • Bilans intermédiaires.
  • Analyse de pratique avec le formateur.
  • Entretien de suivi.

 

Communication professionnelle

Travail sur :

  • Communication avec les bénéficiaires.
  • Communication avec les aidants.
  • Communication avec le tuteur.
  • Communication avec le responsable de secteur.
  • Respect du secret professionnel.
  • Transmission des informations utiles.
  • Utilisation d'un vocabulaire professionnel.

 

Développement professionnel

Révision de :

  • Les valeurs du métier.
  • L'éthique professionnelle.
  • Le respect de la bientraitance.
  • Les limites de fonction.
  • Le travail en équipe.
  • L'organisation de son intervention.
  • La gestion des imprévus.
  • La qualité de service.

Public visé

Intervenant.e.s à domicile

 

 

Prérequis

Pas de prérequis opérationnels.

Etre inscrit sur la formation TP ADVF POEI et Salarié

 

Objectifs de la formation

Objectif pédagogique

À l'issue de la période de stage, le stagiaire sera capable de mobiliser les compétences acquises en formation dans un contexte professionnel réel, d'adopter une posture professionnelle adaptée, d'analyser ses interventions et de contribuer à la continuité de l'accompagnement des personnes dans le respect du cadre d'exercice de l'ADVF.

 

Objectifs opérationnels

Le stagiaire sera capable de :

  • Découvrir l'organisation d'un service d'aide à domicile.
  • Observer les pratiques professionnelles des intervenants.
  • Mettre en œuvre progressivement les compétences des trois CCP.
  • Adapter son intervention aux besoins et aux attentes des personnes accompagnées.
  • Respecter le cadre professionnel, les procédures et les limites de sa fonction.
  • Communiquer avec les bénéficiaires, les proches et les professionnels.
  • Réaliser des transmissions professionnelles adaptées.
  • Analyser ses pratiques et identifier ses axes de progression.
  • Construire progressivement son identité professionnelle.

Module composé

Cette formation est également incluse dans les formations suivantes :

Modalités pédagogiques

  • Observation en situation réelle.
  • Mise en pratique progressive.
  • Tutorat en entreprise.
  • Analyse de situations professionnelles.
  • Débriefings réguliers.
  • Bilans intermédiaires.
  • Auto-évaluation.
  • Accompagnement individualisé entre le tuteur et le formateur référent.

Modalités d'évaluation et de suivi

  • Test de connaissance
  • Évaluation en cours de formation
  • Attestation remise au stagiaire
  • Évaluation de la formation par le stagiaire en fin de session

Informations sur l'accessibilité

Accessibilité aux personnes en situation de handicap :

 

Cette formation peut être accessible et adaptée pour certaines personnes en situation de handicap (nous contacter pour plus de renseignements). Pour une demande de compensation, vous pouvez contacter le Pôle Formation - Emploi de CQFD par téléphone 04 96 19 05 96 ou par mail [email protected]

M'inscrire à la formation

Tarif : demander un devis personnalisé pour cette formation

 

Modalité d'accès : 

Inscription via le formulaire 

 

Délai d'accès :

Les admissions à la formation se font à minima 48h avant le début de celle-ci.

Ce délai permet de finaliser les inscriptions, préparer les supports pédagogiques personnalisés et adapter si nécessaire le contenu aux besoins spécifiques des participants.

Les places étant limitées, une inscription anticipée augmente les chances d'intégrer la session de formation souhaitée.

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Informations sur l'admission

 

A la demande des employeurs et afin d'assurer une organisation optimale,

Les admissions à la formation se font à minima 48h avant le début de celle-ci.

Ce délai permet de finaliser les inscriptions, préparer les supports pédagogiques personnalisés et adapter si nécessaire le contenu aux besoins spécifiques des participants.

 Les places étant limitées, une inscription anticipée augmente les chances d'intégrer la session de formation souhaitée.

 

Session sélectionnée


  • Marseille COMPLÈTE

Prochaines Sessions

  • Désolé, cette formation n'est pas programmée pour le moment.

    Si vous êtes responsable formation, vous pouvez faire une requête pour l'organiser en INTRA dans votre entreprise.

    Joignable au 04 96 19 05 96 ou par

     mail : [email protected]

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